Sterke punten
- Adecco combineert traditioneel uitzendwerk met technische detachering via Akkodis en loopbaanbegeleiding via LHH, waardoor het uiteenlopende personeelsvragen bij dezelfde zakelijke klant kan invullen.
- De uitrol van slimme AI-software op het eigen digitale platform versnelt het matchen van kandidaten, wat de invulgraad van vacatures en de productiviteit per medewerker verhoogt.
- Strakke commerciële uitvoering levert terreinwinst op ten opzichte van concurrenten, met 160 basispunten extra marktaandeel in het tweede kwartaal, waardoor de organische omzet groeit.
- Het dienstverlenende bedrijfsmodel draait met een omloopsnelheid van activa van 2× zeer kapitaallicht, zodat het bedrijf kan groeien zonder zware investeringen in gebouwen of machines.
